【案例二】

2025年10月22日，东莞市远梦家居股份有限公司员工在巡检过程中发现电房墙体破裂，存在倒塌风险，及时上报相关情况。企业高度重视，立即组织专业力量核查整改，消除了因墙体破裂可能引发的安全风险。为表彰该员工的安全警觉性和责任担当，按照企业内部奖励规定，该企业对隐患报告员工奖励500元。

【案例三】

2025年10月8日，东莞市建工集团有限公司承建的漱新村电子生产工改工项目1号厂房、2号宿舍项目员工杨某报告一项隐患，1号厂房二层模板支撑局部斜拉杆未按要求设置。该员工发现隐患后第一时间向项目负责人报告隐患情况，并最终得到及时整改，使安全隐患得到了有效解决。按照公司内部奖励制度，该公司对隐患报告员工奖励500元。

【案例四】

2025年10月2日，东莞市塘厦新奥燃气发展有限公司员工周某巡视至里牙塘工业六街时，发现有施工单位在未通知该司的情况下擅自开展通讯顶管施工，巡线员在制止无效的情况下上报网格长并联合执法部门进行现场处理，消除了因为通讯顶管施工失误导致燃气管道破裂的安全风险。按照公司专项奖励制度，该公司对隐患报告员工奖励500元。

【案例五】

2025年10月16日，东莞市润盈食品有限公司车间配料员林某报告一项隐患，食品烤炉在运行期间有异常声响发出，公司负责人立刻停止食品烤炉作业，并安排人员对食品烤炉进行维修。经排查，该食品烤炉内部有螺丝脱落，导致食品烤炉内部部件产生位移。经维修后食品烤炉重新正常运行，隐患已得到及时排除。按照公司事故隐患内部报告奖励制度，该公司对隐患报告员工奖励200元。